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창의성 2

우리는 스스로 문제를 만들어 내는 사람이 필요하다.

혼자서 빛을 낼 수 있는 사람은 아무도 없다. [발굴인터뷰] “스티브잡스를 꿈꿨지만 현실은 참담했다” 애플의 아이폰 쇼크, 구글의 모토로라 인수로 소프트웨어가 중요하다고 호들갑을 떠들었는데요. 오늘 뉴스에 흥미로운 인터뷰가 있어서 소개합니다. 한명은 1980년대 초반에 소프트웨어의 관심을 보였던 박현철 이라는 사람의 인터뷰 입니다. 성공한 사람의 인터뷰는 아닌데요. ( 그렇다고 실패했다고 말을 하기도 애매하군요.) 스스로 워드 프로그램을 개발해서 세상을 놀라게 할 정도였지만, 그게 끝이었습니다. 인터뷰 만으로만 판단을 하자면 박현철이 세상을 바꾸지 못한 이유가 보입니다. 첫번째는 적절한 지원 부족입니다. "당시 우리 부모님은 지방에서 농사짓는 분이어서 적절한 조언을 주는 분이 없었다. 안타깝게도 포항제철..

생각나누기 2011.10.20

바로잉(borrowing) - 성공은 모방에서 시작된다.

세상을 바꾼 창조는 모방에서 시작되었다. 우리는 흔히 창의성을 독창적으로 연구한 뒤 내놓은 것이라고 생각을 합니다. 다른 사람이 아닌 오직 자신의 아이디어만으로 세상에 내놓은 것이라고 생각을 합니다. 데이비드 코드 머레이의 바로잉 그런 생각은 틀렸으며, 창의성의 비밀은 모방하는데 있다고 주장을 하는 책입니다. 창의성은 다른 사람들의 아이디어와 사고를 모방을 하되, 출처를 감추는 것 입니다.앨버트 아이슈타인은 이런 말을 했습니다. “창의성은 비밀은 그 창의성의 원천을 숨기는 방법을 아는데 있다.” 이 책은 창의성이 어떻게 나왔으며 어떻게 해야 나오는지를 풀어낸 책인데, 저자의 실패경험이 밑바탕이 되었습니다. 사업에 실패하고 다시 재기하는 과정을 이야기로 재미있게 풀어냅니다. 사업 실패 후 컨설팅을 시작하면..

책리뷰 2011.09.29
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